筑牢“三基三严”根基，彰显中医护理特色。我院护理部通过常态化培训、考核与质控，持续提升护理队伍的专业素养与服务内涵。

一、定期召开护士长会议，强化管理效能

会议重点：传达医院最新精神，并就各科室存在的共性问题进行协调与解决。通过定期会议，确保护理管理思路步调一致，有效推动各项护理工作的落实与创新。

二、月度“三基三严”培训与考核

每月定期培训与考核按计划扎实推进，内容覆盖专业技能与职业形象。

1.中医理论与操作培训：深化了护士对技术要领和辨证施护的理解，确保了中医操作的规范性。

2.十八项核心制度学习培训：每一位护士将核心制度内化于心、外化于行，严守患者安全生命线。

3.操作讲课：讲解与实操相结合，巩固护士操作技能

4.职业形象提升：组织护士礼仪培训，涵盖仪容仪表、沟通技巧与服务用语，塑造专业、温馨的职业形象。

三、夯实人才基础

新护士阶段性考核：对入职半年期和一年期的护士进行理论与技能考评，以考促学，助力其巩固基础、快速成长。

“5·12”护士节理论考试：组织全院护士进行年度理论大考，夯实全员理论基础。

四、科室查房：贴近临床解难题

开展教学查房，通过案例讨论提升护士临床思辨能力。

五、护理质量持续改进

护理部质控小组完成月度质量督导，对发现问题进行闭环管理，确保护理质量稳步提升。

通过系统的培训、严格的考核与深入一线的质控，我院护理团队在专业技能、服务礼仪与管理效能上均取得了扎实进步。

安达市中西医结合医院

护理部